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成長イメージ Growth

入社したら、どんな風に成長する? When you joined the company, to grow into any wind?

スタートは、全くの素人からでいい。
全く自信なんて無くていい。実際、水のプロと呼ばれるエンジニアになるためには、すごく時間がかかるかも知れない。だけど、どんなに困難が立ちはだかっても「最後までやりぬく」気持ちがあるあなただったら、大丈夫。あなたがもし、どんなに不器用でも、どんなに時間がかかっても、コミプラの人たちは全員、じっくりとことん向き合います。

時間をかけて創られるのは、あなたの揺るぎない技術と自信、そして、成長の過程で一緒に歩んでいく、仲間との深い絆です。

成長の大きさを穴に例えるなら…
3年で、基本が理解できる。
3 years later...
あなた 手の長さのみ、スコップで掘れる。
10年で、プロとして自分の役割を理解し、自分に投資できる。
10 years later...
あなた 手の長さ+大きなスコップの分、掘れる。
15年で、現場でのマネジメントができ、部下ができ、共に育つ。
15 years later...
あなた 人の身長くらいまで掘れる。
20年で、経験を積み、掘る仕組みを作りあげ組織を作り人を育てる。
20 years later...
あなた ダイヤモンドを見つけた!!

このような経験をコミプラで積むことで、
最終的には、「自分からチーム、チームからグループ、
グループから会社」を動かせる人になり、
エンジニアとしても人としても、
深く掘る(=成長する)ことができるのです。

これらを成しえる理由のひとつ。
それは「コミプラが大企業じゃないから」です。
社員ひとりひとりに目が行き届く、
調度良い企業規模がコミプラの魅力でもあるのです。
私たちは仲間。かけがえの無い仲間。
じっくり、共に成長しましょう。